为持续深化党风廉政建设，切实筑牢全体干部职工拒腐防变的思想防线，全力营造风清气正的企业生态环境，近日，宿迁豫建开发建设集团有限公司组织召开2025年度党风廉政建设工作暨警示教育会议。此次会议全面回顾总结了集团过去一年党风廉政建设工作成果，并对本年度工作任务进行了系统安排部署。集团领导班子成员及全体干部职工参会。

       会上，与会人员集中观看了宿豫区2024年违法违纪典型案例视频《正风肃纪护民生》。通过真实案例的呈现，以直观、深刻的方式为全体干部职工敲响了廉洁自律的警钟。会议深入传达学习了中央、省、市、区纪委全会精神以及《中华人民共和国公职人员政务处分法》，进一步强化了全体人员对党纪法规的认知与理解。

       集团党委书记、董事长张春雷对集团2024年党风廉政建设工作进行了全面总结，并就2025年党风廉政建设工作提出了明确且具体的要求。

       一要深化教育，构建精准廉政教育体系。着力推进分层分类的警示教育工作，根据不同岗位、不同层级党员干部职工的职责特点和廉政风险点，量身定制个性化教育方案。常态化组织观看警示教育片，深度剖析典型案例，充分运用发生在身边的真实事例教育身边人，切实增强党员干部职工的廉洁从业意识，积极营造崇廉尚洁的浓厚氛围。

       二要压实责任，完善“一岗双责”落实机制。将党风廉政建设责任制的落实与企业安全生产、经营管理、实体化转型等核心工作紧密融合，做到同谋划、同部署、同推进、同考核。确保党风廉政建设工作贯穿企业运营的各个环节，形成全方位、全过程的责任落实体系。

       三要强化监督，构建多维协同监督网络。充分发挥集团党委的领导核心作用、监察室的专业监督职能以及工会组织的民主监督作用，加强对各类违规违纪行为的监督检查力度，坚决纠正工作中存在的不作为、乱作为等不良现象。四要正风肃纪，锻造高效务实干部队伍。通过强化纪律教育、加强任务督办、完善激励机制等一系列有力举措，将遵规守纪与干事创业有机结合。引导全体干部职工树立正确的政绩观，锤炼稳扎稳打、求真务实、比学赶超的过硬工作作风。以党风廉政建设新成效，推动开创集团各项工作新局面。

       此次会议的召开，为豫建集团2025年的党风廉政建设工作指明了方向，明确了重点。豫建集团将以此为契机，持续加强党风廉政建设，为企业的稳健发展提供坚实保障。（武一凡 丁欢 张旭）